Kon­flik­te wer­den zur Chan­ce für kon­struk­ti­ve Lösun­gen sowohl für die Wei­ter­ent­wick­lung der eige­nen Per­sön­lich­keit als auch für das Unter­neh­men – wenn man sinn­voll mit ihnen umgeht. Wie kla­re Kom­mu­ni­ka­ti­on und eine geschick­te Kon­flikt­lö­sung zu mehr Erfolg füh­ren kön­nen, erklärt Mari­sa D. Ade­naw im Juli. Ihr Work­shop im Rah­men der Grün­dungs- und Inno­va­ti­ons­aka­de­mie Regi­on Gos­lar soll die sozia­le und kom­mu­ni­ka­ti­ve Kom­pe­tenz von Mit­ar­bei­ten­den, Füh­rungs­kräf­ten, Grün­dungs­in­ter­es­sier­ten, Unter­neh­me­rin­nen und Unter­neh­mern stär­ken. Am 02. Juli von 16 bis 20 Uhr wird der Work­shop im Land­kreis­ge­bäu­de, Klub­gar­ten­str. 6, Gos­lar, durch­ge­führt. Die Teil­nah­me ist kos­ten­los.

Als ver­sier­te sys­te­mi­sche Busi­ness- und Kar­rie­re­coa­chin für Aka­de­mi­ker und Füh­rungs­kräf­te mit Schwer­punk­ten in den Berei­chen Erfolgs­rhe­to­rik, Selbst­prä­sen­ta­ti­on und Selbst­ver­mark­tung, weiß Mari­sa D. Ade­naw, wor­um es geht. Mit effi­zi­en­ten Kom­mu­ni­ka­ti­ons­stra­te­gien, Sou­ve­rä­ni­tät und Gelas­sen­heit las­sen sich Gesprä­che, auch die mit Kon­flikt­po­ten­zi­al, gezielt steu­ern. Mit vie­len hilf­rei­chen Tipps und prak­ti­schen Übun­gen wer­den die Teil­neh­men­den aktiv dar­an arbei­ten, ihre kom­mu­ni­ka­ti­ven Fähig­kei­ten zu stär­ken. Ein Vor­teil sowohl im Umgang mit Kol­le­gin­nen und Kol­le­gen, Vor­ge­setz­ten, Geschäfts­part­nern als auch mit Finanz­dienst­leis­tern und Ent­schei­dungs­trä­gern.

Die Teil­nah­me wird mit 20 Cre­dits für den Erwerb eines Inno­va­ti­ons­zer­ti­fi­kats hono­riert. Das Ange­bot ist kos­ten­frei und rich­tet sich vor­nehm­lich an Men­schen aus dem Land­kreis Gos­lar. Grün­dungs- und Inno­va­ti­ons­in­ter­es­sier­te von außer­halb kön­nen bei aus­rei­chen­dem Platz­an­ge­bot eben­falls teil­neh­men.
Infos zur Aka­de­mie und Anmel­dung zu den Ter­mi­nen unter: www.gruendungsakademie-region-goslar.de

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